秘书期刊学术成果评奖活动发展综述兼议秘书期

秘书期刊是开展秘书学和秘书工作研究、承载专业学术成果的重要平台。自当代秘书科学开创以来，国内各家秘书期刊在加强刊物自身建设的同时，还开展了各种学术成果评奖活动，以此共同推动我国秘书工作实践、理论及教学研究的发展，繁荣我国的秘书事业。同时，这也对增进秘书期刊以及秘书学理论研究者、实际工作者之间的沟通交流，提高秘书学术研究水平和秘书期刊办刊整体质量，营造浓厚的学术氛围，起到了推波助澜的积极作用。综合来看，自上个世纪80年代末开始，全国性或较大规模的秘书期刊评奖活动延续不断，掀起了“评奖热潮”，但进入新世纪后，由于种种原因评奖活动进入了“休眠期”。笔者以为，在秘书学专业地位渐升、秘书科学理论研究日趋深入的当下，推进秘书期刊评奖活动的接档与延续，非常必要和迫切。

一、秘书期刊学术成果评奖活动概况

全国性秘书期刊优秀学术成果评奖活动始于20世纪80年代末。从1989年3月举办第一届评奖活动以来，由全国各参评秘书期刊共同发起并轮流主办，至2001年8月连续举办了五届。常崇宜先生在1989年接受《秘书之友》杂志采访时，谈到了提议举行全国秘书学论著评奖活动的动因：“我国秘书学自80年代初起步以来,论著众多,发展迅速。通过评奖有助于检阅已有的成果,团结调动积极性,促进秘书学科的建设。”①秘书期刊学术成果评奖活动（详见表1）对秘书实际工作的推动和秘书理论建设发挥了不可低估的积极作用。

1.首届全国秘书期刊学术成果评奖活动与“秘书杯”首届全国秘书学与秘书工作论著评奖活动合二为一，经过一年多的筹备，于1989年3月在湖北十堰市举行,《广东秘书工作》《文秘》《秘书》《秘书之友》《秘书界》和大庆市文秘协会、天津市企业秘书协会暨天津市秘书学院、中国高等院校秘书学学会、武汉钢铁公司秘书工作研究会等16个单位共同发起，第二汽车制造厂秘书学研究会担任评选会议东道主。时任全国人大常委会副委员长习仲勋为活动题词“研究秘书学，做好秘书工作”，时任国务院副秘书长安成信就评奖活动指导思想做了指示②。这次评奖活动共收到论著219件,其中书籍50本、论文169篇,最终评出一等奖6篇（部）、二等奖39篇（部）、三等奖44篇（部）。③值得一提的是，在首届和第二届秘书期刊学术成果评奖会之间，1990年9月还曾在四川省乐山市召开过一次具有重要影响的全国秘书杂志主编研讨会，这次会议是在四川省秘书学研究会配合下，由《厂长与秘书》编辑部召集举办，全国有8家秘书期刊主编等30多人与会。会议就今后如何加强相互交流、密切联系、互相学习，不断提高办刊质量等问题进行了深入恳谈。④这次会议的重要历史意义还在于“促成了全国秘书期刊优秀学术成果的评奖从1991年起单独举办”⑤。

2.第二届全国秘书期刊学术成果评奖会由《秘书之友》编辑部承办,《秘书》《厂长与秘书》《广东秘书工作》《文秘》《秘书界》《秘书之声》《秘书苑》等8家秘书期刊编辑部共同发起，于1991年8月在甘肃省敦煌市举行。与会代表就如何坚持正确的办刊方向,如何保持和发扬各自刊物的特色,进一步提高刊物质量等问题充分交换了意见和看法,并就当时秘书学理论研究人员、教学人员和秘书人员共同关心的理论问题和实践问题进行了研讨。会议用无记名投票的方式评选出一等奖15篇、二等奖23篇、三等奖73篇。⑥

3.第三届全国秘书期刊学术成果评奖会于1994年6月在四川省峨眉山市举行，由《厂长与秘书》编辑部承办。随着全国各地“老刊物进一步成熟提高,新刊物不断涌现”，这次评奖会共同发起并参加评奖的秘书期刊数量增至13家，除第二届参会期刊外，还增加了中办《秘书工作》、贵州《秘书世界》、北京《办公室业务》、广西《领导与秘书》、湖北《企业秘书》、广州《秘书工作通讯》、重庆《办公室工作》等几家。⑦参评作品数量也较上届大幅增长，评选方法和程序更为科学、严格，“实行各刊物交叉初评，评审委员会终评，差额评选，投票确定”，并坚持客观公允，规定“一稿多投（不含全国性秘书理论研讨会交流文章）的文章取消参评资格，每一作者获奖文章总数最多2篇，同一档次获奖文章限1篇，杜绝非质量因素对评选工作的影响”，共从5806件作品中分别评选出一、二、三等奖56篇、148篇、244篇。会议还探讨了适应社会主义市场经济的办刊措施和办刊过程中面临的亟待解决的问题，达成了一些共识，其中包括“发现、培养、锻炼一批作者队伍”“各家期刊协力抵制一稿多投的不良行为”“加强同行间的横向联系,将定期的全国秘书期刊学术成果评奖活动坚持下去”等。⑧

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